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五河县领导班子迎来新调整

近期，五河县召开重要会议，公布了最新的人事任免决定。此次调整涉及多个关键岗位，包括副县长、部门主要负责人等职务的变动。根据公开信息，新任命的干部普遍具有丰富的基层工作经验，部分人员曾在脱贫攻坚、乡村振兴等重大项目中表现突出。此次人事调整旨在优化领导班子结构，为五河县下一步的经济社会发展注入新动力。

新任副县长履历引关注

在本次任免中，最受瞩目的是新任副县长张某某的任命。公开资料显示，张某某此前担任县发改委主任，主导过多个省级重点项目的落地，尤其在推动五河县产业升级方面成绩显著。其任职表态中强调，将聚焦民生改善和营商环境优化，重点推进教育、医疗等领域的补短板工程。分析人士认为，这一任命体现了五河县对实干型干部的重视。

部门负责人年轻化趋势明显

值得注意的是，本次调整中多名“80后”干部走上重要岗位。例如，新任县农业农村局局长李某某年仅38岁，是五河县近年来最年轻的部门一把手。统计显示，本轮任免后，五河县直机关“80后”正职比例较上一届提升15%，反映出干部梯队建设的加速。年轻干部普遍具备专业技术背景，有望在数字经济、生态保护等新兴领域发挥更大作用。

未来工作重点与群众期待

根据会议通报，新班子将围绕“十四五”规划目标，重点推进三大任务：一是加快经开区招商引资，二是深化农村集体产权制度改革，三是完善城乡基础设施网络。当地群众对人事变动反响积极，尤其期待新班子能解决老旧小区改造、公交线路延伸等民生问题。县委组织部表示，后续将加强干部考核机制，确保各项政策落到实处。